現在、スタッフ募集は行っていませんが、オープニングスタッフ募集に関する情報は引き続き公開しております。
過去の求人掲載内容
概 要
業界初!!
年間休日130日
家族との時間やプライベートの時間を大切にできる児童発達支援mico micoが2023年8月に安城市浜富町にオープン致します。
一緒に事業所を盛り上げてくれるオープニングスタッフを募集致します。
営業日
・月曜〜土曜（週6開所）
※オープン3ヶ月〜6カ月は日曜日、月曜日休み(週５開所)
・祝日営業
休日について
《オープン3ヶ月〜6ヶ月》
・週休2日制 日曜日・月曜日（固定休）
《上記以降》
・週休2日制 日曜日定休＋シフト休週1日
(内、希望休 月1日〜2日)
・年末年始
※暦により変動はありますが、年末年始休暇として7連休を担保します。
・特別休暇26日
(季節ごとの休暇や月１回希望休、誕生日休暇等)
詳細ご希望の方はお電話または面接時にお伝えさせて頂きます。
年間休日 計130日 ＋ 法定有給休暇日数取得可
福利厚生
・健康保険
・厚生年金
・労災保険
・慶弔休暇制度
・介護休暇
・産前産後休暇
・育児休暇 最大2年(男性も取得可)
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・研修制度・外部含む
・確定拠出年金制度
その他、独自の福利厚生
・住宅手当 5000円／月
※世帯主であること。教室から２ｋｍ以内に住んでいる方
・通勤手当（上限1.5万）
ガソリン代、安城駅からのバス定期代、電車代
・2時間単位での有休取得可能
・ポロシャツ支給
（入社時１人2枚貸与）
・職場内にウォーターサーバーを設置
コーヒーやココア、紅茶なども無料で飲めます。
・キャリアアップ制度あり
・資格習得補助あり
※条件あり
弊社では資格の有無よりも個々の能力や意欲、姿勢に応じて評価、昇給します。
スタートラインは皆同じですが、会社に貢献してくださる方はボーナス査定がＵＰし、昇給も随時あります。
評価制度をしっかりとご用意しておりますのでご安心ください。
給与体系
クリックすると詳細が表示されます。
【正社員】
① 児童発達管理責任者
② 作業療法士・言語聴覚士・理学療法士
③ 保育士(実務経験5年以上)
④ 保育士(実務経験5年未満)
【時短正社員】
※オープニングでは募集せず子育て中の社員に適応
① 作業療法士・言語聴覚士・理学療法士
② 保育士(実務経験5年以上)
③ 保育士(実務経験5年未満)
【パート】
7時間フルパート
① 専門職(OT・ST・PT)
② 保育士(実務経験5年以上)
③ 保育士(実務経験5年未満)
短時間パート
i) 9:00～13:30 計4.5h
ii)14:30～17:00 計2.5h
① 専門職(OT・ST・PT)
② 保育士(実務経験5年以上)
③ 保育士(実務経験5年未満)
【正社員】
① 児童発達管理責任者
総支給30万～
※入社半年は研修期間のため総支給29万円
《給料内訳》
基本給180,000円
職務手当30,000円
職能手当60,000円
処遇改善手当15,000円
固定残業代(5h)15,000円
※賞与あり(業績による)
※午前or午後のどちらかでセラピーに入って頂き、それ以外の時間帯で支援計画案を作成して頂きます。
※年5回程、研修、保護者交流会等で日曜午前出勤あり。
×
【正社員】
② 作業療法士・言語聴覚士・理学療法士
総支給24万5千円～
※入社半年は研修期間のため総支給23万5千円
《給料内訳》
基本給170,000円
職務手当40,000円
職能手当20,000円
処遇改善手当15,000円
※賞与あり(業績による)
※年5回程、研修、保護者交流会等で日曜午前出勤あり。
×
【正社員】
③ 保育士(実務経験5年以上)
総支給23万5千円～
※入社半年は研修期間のため総支給22万5千円
《給料内訳》
基本給165,000円
職務手当35,000円
職能手当20,000円
処遇改善手当15,000円
※賞与あり(業績による)
※年5回程、研修、保護者交流会等で日曜午前出勤あり。
×
【正社員】
④ 保育士(実務経験5年未満)
総支給21万5千円～
※入社半年は研修期間のため総支給20万5千円
《給料内訳》
基本給160,000円
職務手当30,000円
職能手当10,000円
処遇改善手当15,000円
※賞与あり(業績による)
※年5回程、研修、保護者交流会等で日曜午前出勤あり。
×
【時短正社員】
① 作業療法士・言語聴覚士・理学療法士
9時～17時の7時間労働
総支給21万4千円～
※入社半年は研修期間のため総支給20万4千円
《給料内訳》
基本給139,000円
職務手当40,000円
職能手当20,000円
処遇改善手当15,000円
※福利厚生は正社員と同じ条件
×
【時短正社員】
② 保育士(実務経験5年以上)
9時～17時の7時間労働
総支給21万4千円～
※入社半年は研修期間のため総支給20万4千円
《給料内訳》
基本給139,000円
職務手当40,000円
職能手当20,000円
処遇改善手当15,000円
※福利厚生は正社員と同じ条件
×
【時短正社員】
③ 保育士(実務経験5年未満)
9時～17時の7時間労働
総支給18万8千円～
※入社半年は研修期間のため総支給17万5千円
《給料内訳》
基本給133,000円
職務手当30,000円
職能手当10,000円
処遇改善手当15,000円
※福利厚生は正社員と同じ条件
×
【パート】
7時間フルパート
9:00〜17:00 計7時間
① 専門職(OT・ST・PT)
時給1,400円～
《福利厚生・各種条件》
・初年度有休10日/年
（2年目以降、法定日数）
・冬季休暇2日(4・5・6月の間で取得)
・夏季休暇3日(7・8・9月の間で取得)
・土曜日、祝日両方勤務できる方
※土曜日祝日 時給50円UP
・当日の急な出勤依頼 時給50円UP
・正社員登用制度あり
・業績によりボーナス寸志あり
×
【パート】
7時間フルパート
9:00〜17:00 計7時間
② 保育士(実務経験5年以上)
時給1,300円～
《福利厚生・各種条件》
・初年度有休10日/年
（2年目以降、法定日数）
・冬季休暇2日(4・5・6月の間で取得)
・夏季休暇3日(7・8・9月の間で取得)
・土曜日、祝日両方勤務できる方
※土曜日祝日 時給50円UP
・当日の急な出勤依頼 時給50円UP
・正社員登用制度あり
・業績によりボーナス寸志あり
×
【パート】
7時間フルパート
9:00〜17:00 計7時間
③ 保育士(実務経験5年未満)
時給1,200円～
《福利厚生・各種条件》
・初年度有休10日/年
（2年目以降、法定日数）
・冬季休暇2日(4・5・6月の間で取得)
・夏季休暇3日(7・8・9月の間で取得)
・土曜日、祝日両方勤務できる方
※土曜日祝日 時給50円UP
・当日の急な出勤依頼 時給50円UP
・正社員登用制度あり
・業績によりボーナス寸志あり
×
【パート】
短時間パート
i) 9:00～13:30 計4.5h
ii)14:30～17:00 計2.5h
① 専門職(OT・ST・PT)
時給1,400円～
《福利厚生・各種条件》
・初年度有休8日/年
（週3日勤務の場合）
※法定日数を下回らない範囲で、出勤日数及び時間を考慮します。
・土曜日or祝日勤務できる方
※土曜日祝日 時給50円UP
・当日の急な出勤依頼 時給50円UP
・正社員登用制度あり
・業績によりボーナス寸志あり
×
【パート】
短時間パート
i) 9:00～13:30 計4.5h
ii)14:30～17:00 計2.5h
② 保育士(実務経験5年以上)
時給1,300円～
《福利厚生・各種条件》
・初年度有休8日/年
（週3日勤務の場合）
※法定日数を下回らない範囲で、出勤日数及び時間を考慮します。
・土曜日or祝日勤務できる方
※土曜日祝日 時給50円UP
・当日の急な出勤依頼 時給50円UP
・正社員登用制度あり
・業績によりボーナス寸志あり
×
【パート】
短時間パート
i) 9:00～13:30 計4.5h
ii)14:30～17:00 計2.5h
③ 保育士(実務経験5年未満)
時給1,300円～
《福利厚生・各種条件》
・初年度有休8日/年
（週3日勤務の場合）
※法定日数を下回らない範囲で、出勤日数及び時間を考慮します。
・土曜日or祝日勤務できる方
※土曜日祝日 時給50円UP
・当日の急な出勤依頼 時給50円UP
・正社員登用制度あり
・業績によりボーナス寸志あり
×
最後にお伝えしたいこと
はじめはABA、感覚統合という知識が無い方もご安心ください。動画視聴や実践的に学べる研修制度を充実させ将来的に、ステップアップ、キャリアアップしていける制度を用意しております。 児発管がゴールではなく、能力に応じてその上の職位もご用意しております。
社会で活躍したい、学びたい、キャリアアップしたいと向上心のある方は是非ご応募お待ちしております。もちろん男女問わず大歓迎です。
福祉に携わる人が増え、家庭と仕事との両立はもちろんのこと、職員の皆様や通ってくれる児童、 保護者の方々が笑顔や喜びに溢れ、関わる全ての人の人生がより豊かになりますように。
一緒にそんな事業所を作っていきましょう！！
皆様からのご応募を心よりお待ちしております。